導入の流れとサポート
導入の流れ
現状把握
- 初回面談日程調整(ZOOM・訪問)
- 給与計算業務ヒアリングシートにてヒアリング
- 質問事項への回答
労務業務現状分析・整理
法律順守確認
- ヒアリング内容を基に受注可否を判断
- 社労士へ情報共有
- 受注前の労務制度整備の要否判断
ご提案
- 提案書作成
- 顧客向け提案
- 提案内容を受け受注要否を判断
導入支援
- 新工程表作成準備
- 法的整備・改善
- 法定整備
- 新工程表及び手順書作成、納品
- システム導入
- 社内周知
トライアル
- 新工程表トライアル運用
- 新工程トライアル運用時の補助
- トライアル評価